杜塞尔多夫欧莱雅总部

2020-09-24

在德国的杜塞尔多夫，看起来似乎一切都很稀缺。目前，既没有足够的人员，又没有足够的空间来为员工们提供合适的办公场所。雇主为此感到困扰，因此致力于从建筑上让员工获得关怀备至的感受。彼时，欧莱雅总部旧址已装修陈旧且空间过小，于是公司决定推进此前已经批准但尚未建成的高层项目，以尽可能实现短距离的搬迁。该项目是由HPP建筑事务所规划开发的，距旧址仅几百米的距离，因为改变熟悉的办公路线，很可能会出现员工流失的危险。无论如何，新址最好要获得员工的认可。

浑然一体的设计

时尚现代的建筑立面与水平方向上相互错开的楼层，寓意该企业也持续活跃在时尚界。由于HPP赢得了单独招标的设计机会，因此内部和外部的设计呈现浑然一体之感。在上方的学术楼层上，客户可以体验和使用多种产品，并从中切身感受欧莱雅的设计理念。学术楼层的上方设有自助餐厅，再往上都是统一的办公标准层，会议室和活动室设在第15层。“头脑风暴”和会议室、电话亭和静思室，每个办公楼层都设有这些现代化的办公空间。无论是个人工作还是团队合作，坐着还是站着，都由员工决定。另一方面，为了打造一个良好的生态意识，公司对打印机和员工常用的瓶装水的使用进行了一定的管控。取而代之的，免费的气泡水机每年至少可替代约90000个PET瓶，同时，由于每层只剩两台打印机，消耗的纸张也会大幅缩减。

德国欧莱雅总部的入口区。

提高员工的参与性

量身定制的室内家具，设计纷繁，细节考究，旨在营造一种温馨的办公氛围。在室内设计上，欧莱雅采用“有意识的异质性”，与在别处经常遇到的“企业设计”荒漠形成鲜明对比。工作场所的设计也不再提供任何可见的层级，相反，为团队提供小组决策和差异化的办公空间。各个入口区域应使用哪种风格进行设计，由该楼层的员工决定——但必须限制在“现代风格”或“复古风格”的框架中。有人会问：付出这些心血值得吗？至少负责人的回答是肯定的。因为这次搬迁不仅提高了效率，最重要的是——没有人员流失。

现代典雅的宽敞门厅。

建筑物的底层设有食堂和美发学院。

在“静思区”，你可以不受干扰，安心工作——因为这里禁止讲话。

家具和灯具是室内设计的亮点。

左图：温馨的开放式办公环境。

右图：工作场所位于玻璃幕墙一旁，会议室处于核心位置。

下图：允许员工在规定的风格框架内参与设计。

霍曼明星产品：

门框

在活动和交流频繁的地方，门必须相应地更加坚固。因此，德国欧莱雅总部在3-15层安装了霍曼钢质门。霍曼T30 STS钢质防火门采用矩框设计，由于门框已经填充了岩棉，因此无需使用砂浆，这样可以实现快速干净的安装。不仅如此，建筑中还安装了带有T30许可的铝制管状门框部件，用于底层室外区域。其玻璃面积通常较大，但配备铝制嵌板，可实现平整且高质量的展现和应用效果，此举也将隔热性能提高到UD值1.1 W /(m²·K )。